Den Østerisk-Ungarske-Polarekspedisjon 1872-1874
Vårt eget medlem, Walter Wagner, holdt et spennende foredrag om denne polarekspedisjonen.
Walter redegjorde innledningsvis for den store mengde informasjonsmateriale som var tilgjengelig som dokumentasjon av ekspedisjonen. Deretter fulgte et historisk tilbakeblikk som gjengir historiske ekspedisjoner i Polar-området.
Arbeidet med ekspedisjonen startet med forberedelser i 1871 under ledelse av Carl Weiprecht, Julius Payer og Johann Graf Wilczek. Det ble utrustet en skonnert S/X Admiral Tegetthoff som ble sjøsatt 12. april 1872. Målet med ekspedisjonen var å finne en seilbar nordøst passasje forbi Nowaja Semlja. I tillegg skulle de foreta metereologiske og oseanografiske registreringer og kunnskap om magnetisme. Tegetthoff startet i Bremerhaven 13. juni 1872 med omfattende utstyr og proviant og en besetning på 24 mann. Parallelt seilte en annen gruppe med skonnerten Isbjørn med en norsk bemanning. Målet var å opprette et proviant- og kulldepot på Nowaja Semlja. Etter å ha hatt kontakt seilte skipene i hver sin retning i august 1872. Tegetthoff seilte mot nord og kom snart inn i tykke ismasser som skapte store utfordringer for mannskapet. Den andre overvintringen forløp uten de store problemene fra første vinter. Skipet satt fast i pakkisen og måtte drive med denne i varierende havstrømmer.
I løpet av 1873 måtte man oppgi frigjøring av Tegetthoff. Alt forskningsmateriale og dokumentasjon ble forseglet og tatt vare på og redningsbåter ble utrustet for retur til fastland. Etter en dramatisk og vanskelig seilas kom mannskapet til Dunabai i august 1874 og fikk derfra transport til Vardø hvorfra man sendte telegram til Wien. Ved tilbakekomst til Wien ble ekspedisjonens mannskap mottatt med stor jubel.
Referat v/Åge Sørlundsengen

28. januar 2019
Komitemøter og sosialt samvær
Ansvarlige for ledelse av komitemøtene er presidenten og komitelederne.
21. januar 2019
NORSAR ved avdelingssjef Jon Magnus Christensen
Kveldens foredragsholder var avdelingssjef Jon Magnus Christensen. Han leder det nasjonale datasentret ved NORSAR på Kjeller. Han orienterte om stiftelsen NORSAR.
14. januar 2019
Ringsakers muligheter og utfordringer ved ordfører Anita Ihle Steen
Ringsakers muligheter og utfordringer i åra framover med hovedvekt på pleie og omsorg.
7. januar 2019
Sosialt. Senioregoforedrag ved Eivind Elstrand
Eivind Elstrand fortalte fra sin oppvekst, utdannelse og yrkeskarriere. Til slutt presenterte han noen synspunkter på landbrukets og samfunnets framtid med utgangspunkt i erfaringer fra sitt yrkesliv. Her har han summert opp noen punkter:
17. desember 2018
Rakfiskaften i Buttekvern.
En vellykket rakfiskaften i Buttekvern med 34 feststemte deltakere (23 medlemmer og 11 ledsagere). Lokalene i Buttekvern med sin stil fra 1920-åra skaper automatisk god gammeldags julestemning.
10. desember 2018
E-6 Kolomoen – Moelv ved prosjektdirektør Øyvind Moshagen i Nye Veier AS.
Kolomoen-Moelv utgjør 43 km, arbeid pågår 2017-2020 og er Norges største vegprosjekt i omsetning i 2018. Involverer 750 mann og 300 maskiner. Stort fokus på Åkersvika med ca. 400 miljøkrav!
3. desember 2018
Paul Harris tildelt Gunnar Thyness. - Årsmøte
Gunnar Thyness har vært et engasjert medlem i Rotary gjennom mange år. Han har vært særlig opptatt av Rotarys innsats for bekjempelse av poliomyelitt i verden.
26. november 2018
Bedriftsbesøk Moelven - Berger Langmoen.
Moelven AS i dag er ett av skandinavias største tremekaniske konsern. Konsernet har 52 operative enheter i NORGE, Sverige og Danmark. Årsomsetning er ca. 11 mrd. kroner. Antall medarbeidere er samlet ca. 3500.
19. november 2018
VilMer. Presentasjon av Øystein Landgraff og Nina Solbakken.
«VilMer forenkler møtet mellom de som vil oppleve mer aktivitet i hverdagen og de som vil bidra til positive opplevelser og aktivitet. Vi lykkes med dette fordi teknologi og måten vi nå kommuniserer med hverandre på er en helt annen enn tidligere.
12. november 2018
Honorering av frivillige? Hvordan og hvorfor. v/ Tellef Raustøl.
Kan goder og godtgjørelser
få frivillige til å bli og til å trives?
Hvordan er dagens praksis?
Hva bør/kan/skal være morgendagens løsninger?